VOL | Training Cultuur van Eigenaarschap
€ 235 ex. btw
Herken je dit? Iedereen heeft een mening, maar als het puntje bij paaltje komt, kijken ze naar jou. De echte spanningen komen niet op tafel (of alleen bij het koffiezetapparaat). Je weet dat het anders moet kunnen. Maar hoe?
In deze training krijg je in twee dagdelen twee concrete tools aangereikt om te bouwen aan een cultuur van eigenaarschap. Het is een prototype van een meerdaagse training die nog in ontwikkeling is, dus we bieden de training aan tegen kostprijs, in ruil voor je feedback.
Diederick Janse
Diederick bracht in 2007 Holacracy naar Nederland en is een door de wol geverfde zelforganisatie coach en trainer.
Wat haal je uit de training?
Dagdeel 1 (30 maart): Meer eigenaarschap in je meetings
Leer hoe je je reguliere overleggen kunt inzetten als continue oefening in gedrag dat eigenaarschap uitnodigt en versterkt, zodat ze het hoogtepunt van je dag worden, in plaats van het dieptepunt.
Dagdeel 2 (13 april): Productief uit- en aanspreken
Leer hoe je in je eigen team of organisatie op een systematische manier kunt experimenteren met gedrag dat veiligheid vergroot, zodat spanningen op tafel komen en mensen elkaar aan durven spreken.
Tussen beide dagdelen pas je het geleerde meteen toe in je eigen praktijk.
Voor wie is de training?
De training past bij jou als je:
– Gedreven bent om samenwerking te verbeteren
– Leergierig bent en graag nieuwe vaardigheden oefent
– Bereid bent om buiten je comfort zone te stappen
– Pijn ervaart van ineffectieve overleggen en onduidelijke verwachtingen én gelooft dat je er zelf iets aan kunt doen
– Invloed hebt op hoe je team samenwerkt
Veelgestelde vragen
Twijfel je nog of heb je nog vragen? We hebben de meest voorkomende vragen voor je hieronder gezet!
Wat betekent het dat dit een prototype is?
Deze training is een eerste stap naar een meerdaagse training die we aan het ontwikkelen zijn. Jouw feedback helpt ons de training verbeteren. Daarom bieden we deze editie aan tegen kostprijs.
Moet ik echt beide dagdelen bijwonen?
Ja. De twee dagdelen bouwen op elkaar voort. Tussen beide pas je het geleerde toe in je eigen praktijk – essentieel voor het leerproces.
Hoeveel tijd investeer ik tussen de dagdelen?
Ongeveer 2-3 uur om het geleerde toe te passen en te reflecteren. Dit doe je vooral ín het werk (door bijvoorbeeld jullie regulier teamoverleg eens in een andere vorm te gieten).
Voor welk niveau is deze training?
Voor iedereen die invloed heeft en reflecteert op hoe hun team samenwerkt. Voorkennis van zelforganisatie is niet nodig. En als je al veel ervaring hebt met zelforganisatie, valt er ook nog genoeg te leren!
Wat kost de training?
€ 235,- per persoon (ex. btw). We organiseren deze training tegen kostprijs omdat het een prototype is en wij op zoek zijn naar gerichte feedback.
Hoe meld ik mij aan?
Via de knop ‘Schrijf je nu in’ bovenaan deze pagina. Hier kun je kiezen voor direct betalen of een factuur achteraf ontvangen.
Heb je toch nog vragen?
We maken graag even kennis. Vul onderstaand formulier in of bel ons op 085 1301 7195.
Contact form
Facilitator training voor het Holacracy roloverleg
Early bird-prijs: € 399,- ex. btw
Effectief overleggen is een kunst. Een goede facilitator helpt daarbij. In deze Facilitator training van één dag brengen we je facilitator-vaardigheden voor het roloverleg naar het volgende niveau.
Het roloverleg gaat over de governance van je organisatie: hoe verdelen we het werk en hoe werken we samen? Het is één van de twee overlegvormen die worden gebruikt binnen Holacracy (de ander is het werkoverleg).
In deze training gaan we aan de slag met zowel de overlegstructuur als met je facilitator-vaardigheden. Je leert hoe je de spelregels soepel toepast zodat iedereen spanningen kan inbrengen en oplossen en zo kan meebouwen aan een betere organisatie.
Veelgestelde vragen
Twijfel je nog of heb je nog vragen? We hebben de meest voorkomende vragen voor je hieronder gezet!
Wat is Holacracy?
Holacracy biedt een beproefde vervanging voor traditionele managementstructuren. Deze aanpak deelt het daadwerkelijke werk op in rollen met duidelijk omschreven verantwoordelijkheden. Autoriteit wordt hiermee door de gehele organisatie verspreid. Holacracy zorgt voor organisatorische helderheid en stelt individuen in staat effectiever bij te dragen aan het doel van het bedrijf.
Wat is het leerdoel van de training?
Het doel van de training is om je vaardigheden als Facilitator aan te scherpen en een stapje hoger te brengen. Je leert alle ins en outs van het roloverleg en de rol van de Facilitator daarbij. We besteden onder andere aandacht aan de houding van een goede Facilitator, hoe je effectief samenwerkt met de Secretaris en gebruik maakt van ondersteunende software, het proces van integratieve besluitvorming, het toepassen van de spelregels en hoe je je teamgenoten kan ondersteunen bij het verwerken van hun spanningen. Uiteraard gaan we ook met elkaar oefenen.
Voor wie is deze training bedoeld?
Deze training is bedoeld voor mensen die de Facilitator rol vervullen in een organisatie die al bekend is met roloverleggen. We veronderstellen dat je enigzins bekend bent met de spelregels en principes van Holacracy, hoewel je ze zeker niet uit je hoofd hoeft te kennen!
Het maakt niet uit of je een beginnende of ervaren Facilitator bent. Ook als je nog geen Facilitator bent maar dat wel wil worden ben je van harte welkom! Het maakt ook niet uit of je organisatie of team al lang aan Holacracy doet. Alle ervaringsniveaus zijn welkom!
Wie geven de training?
Het programma wordt begeleid door een van onze gecertificeerde Holacracy coaches. Zij kennen de uitdagingen van zelforganisatie door en door. Energized.org hielp meer dan 120 organisaties aan de start van hun reis naar zelforganisatie.
Welke investering moet ik doen?
De training kost als open training € 479 ex. btw per persoon. Er zijn early bird tickets beschikbaar voor € 399 ex. btw per persoon. Op = op!
Kan ik ook meedoen als ik geen Facilitator ben?
Ja! Hoewel de training zich vooral richt op de Facilitator rol horen we ook vaak van deelnemers dat de training ze helpt bij het verhelderen en oplossen van hun eigen spanningen, ongeacht hun rollen.
Moet ik iets voorbereiden of meenemen?
Je hoeft niks voor te bereiden. De training vindt online plaats.
Is er ook een training voor het werkoverleg?
Jazeker! Kijk hiervoor bij ons aanbod of neem contact met ons op!
Rosien van Toor
Rosien heeft jaren ervaring in holacratische organisaties en kent dus de uitdagingen waar organisaties voor komen te staan nádat ze met succes de stap hebben gemaakt naar zelforganisatie.
Heb je toch nog vragen?
Wij willen graag kennis met je maken. Vul onderstaand formulier in of bel gewoon naar 085-13017195.
Contact form
Facilitator training
voor het Holacracy werkoverleg
Early bird-prijs: € 399,- ex. btw
Effectief overleggen is een kunst. Een goede facilitator helpt daarbij. In deze Facilitatortraining van één dag brengen we je facilitatievaardigheden voor het werkoverleg naar het volgende niveau.
Het werkoverleg is het overleg waar alle teamleden aan deelnemen en is gericht op het wegnemen van operationele blokkades. Het is één van de twee overlegvormen die worden gebruikt binnen Holacracy (de ander is het roloverleg).
In deze training gaan we aan de slag met zowel de overlegstructuur als met je facilitatorvaardigheden. Je leert hoe je de spelregels soepel toepast zodat iedereen spanningen kan inbrengen en oplossen.
Rosien van Toor
Rosien heeft jaren ervaring in holacratische organisaties en kent dus de uitdagingen waar organisaties voor komen te staan nádat ze met succes de stap hebben gemaakt naar zelforganisatie.
Veelgestelde vragen
Twijfel je nog of heb je nog vragen? We hebben de meest voorkomende vragen voor je hieronder gezet!
Wat is Holacracy?
Holacracy biedt een beproefde vervanging voor traditionele managementstructuren. Deze aanpak deelt het daadwerkelijke werk op in rollen met duidelijk omschreven verantwoordelijkheden. Autoriteit wordt hiermee door de gehele organisatie verspreid. Holacracy zorgt voor organisatorische helderheid en stelt individuen in staat effectiever bij te dragen aan het doel van het bedrijf.
Wat is het leerdoel van de training?
Het doel van de training is om je vaardigheden als Facilitator aan te scherpen en een stapje hoger te brengen. Je leert alle ins en outs van het werkoverleg en de rol van de Facilitator daarbij. We besteden onder andere aandacht aan de houding van een goede Facilitator, hoe je effectief samenwerkt met de Secretaris, de spelregels (en het toepassen daarvan!) en hoe je je teamgenoten kan ondersteunen bij het verwerken van hun spanningen. Uiteraard gaan we ook met elkaar oefenen.
Voor wie is deze training bedoeld?
Deze training is bedoeld voor mensen die de Facilitator rol vervullen in een organisatie die al bekend is met werkoverleggen. We veronderstellen dat je enigzins bekend bent met de spelregels en principes van Holacracy, hoewel je ze zeker niet uit je hoofd hoeft te kennen!
Het maakt niet uit of je een beginnende of ervaren Facilitator bent. Ook als je nog geen Facilitator bent maar dat wel wil worden ben je van harte welkom! Het maakt ook niet uit of je organisatie of team al lang aan Holacracy doet. Alle ervaringsniveaus zijn welkom!
Wie geven de training?
Het programma wordt begeleid door een van onze gecertificeerde Holacracy coaches. Zij kennen de ins en outs van Holacracy door en door. Energized.org hielp meer dan 120 organisaties aan de start van hun reis naar zelforganisatie.
Welke investering moet ik doen?
De training kost als open training € 479 ex. btw per persoon. Er zijn early bird tickets beschikbaar voor € 399 ex. btw per persoon. Op = op!
Kan ik ook meedoen als ik geen Facilitator ben?
Ja! Hoewel de training zich vooral richt op de Facilitator rol horen we ook vaak van deelnemers dat de training ze helpt bij het verhelderen en oplossen van hun eigen spanningen, ongeacht hun rollen.
Moet ik iets voorbereiden of meenemen?
Je hoeft niks voor te bereiden. Neem iets mee om aantekeningen in te maken. De rest van de materialen verzorgen wij!
Neem je eigen lunch mee. Koffie, thee en snacks zorgen wij voor.
Is er ook een training voor het roloverleg?
Jazeker! Die vindt een week later plaats, op 19 juni. Je kunt je daar apart voor inschrijven.
Heb je toch nog vragen?
Wij willen graag kennis met je maken. Vul onderstaand formulier in of bel gewoon naar 085-13017195.
Contact form
Ontmoetingsdag Organisatiepioniers 2026
€260,- excl. btw
Na het succes van vorig jaar organiseren we ook dit jaar weer de Ontmoetingsdag Organisatiepioniers.
Facilitator training voor het Holacracy roloverleg
Early bird-prijs: € 399,- ex. btw
Effectief overleggen is een kunst. Een goede facilitator helpt daarbij. In deze Facilitator training van één dag brengen we je facilitator-vaardigheden voor het roloverleg naar het volgende niveau.
Het roloverleg gaat over de governance van je organisatie: hoe verdelen we het werk en hoe werken we samen? Het is één van de twee overlegvormen die worden gebruikt binnen Holacracy (de ander is het werkoverleg).
In deze training gaan we aan de slag met zowel de overlegstructuur als met je facilitator-vaardigheden. Je leert hoe je de spelregels soepel toepast zodat iedereen spanningen kan inbrengen en oplossen en zo kan meebouwen aan een betere organisatie.
Veelgestelde vragen
Twijfel je nog of heb je nog vragen? We hebben de meest voorkomende vragen voor je hieronder gezet!
Wat is Holacracy?
Holacracy biedt een beproefde vervanging voor traditionele managementstructuren. Deze aanpak deelt het daadwerkelijke werk op in rollen met duidelijk omschreven verantwoordelijkheden. Autoriteit wordt hiermee door de gehele organisatie verspreid. Holacracy zorgt voor organisatorische helderheid en stelt individuen in staat effectiever bij te dragen aan het doel van het bedrijf.
Wat is het leerdoel van de training?
Het doel van de training is om je vaardigheden als Facilitator aan te scherpen en een stapje hoger te brengen. Je leert alle ins en outs van het roloverleg en de rol van de Facilitator daarbij. We besteden onder andere aandacht aan de houding van een goede Facilitator, hoe je effectief samenwerkt met de Secretaris en gebruik maakt van ondersteunende software, het proces van integratieve besluitvorming, het toepassen van de spelregels en hoe je je teamgenoten kan ondersteunen bij het verwerken van hun spanningen. Uiteraard gaan we ook met elkaar oefenen.
Voor wie is deze training bedoeld?
Deze training is bedoeld voor mensen die de Facilitator rol vervullen in een organisatie die al bekend is met roloverleggen. We veronderstellen dat je enigzins bekend bent met de spelregels en principes van Holacracy, hoewel je ze zeker niet uit je hoofd hoeft te kennen!
Het maakt niet uit of je een beginnende of ervaren Facilitator bent. Ook als je nog geen Facilitator bent maar dat wel wil worden ben je van harte welkom! Het maakt ook niet uit of je organisatie of team al lang aan Holacracy doet. Alle ervaringsniveaus zijn welkom!
Wie geven de training?
Het programma wordt begeleid door een van onze gecertificeerde Holacracy coaches. Zij kennen de uitdagingen van zelforganisatie door en door. Energized.org hielp meer dan 120 organisaties aan de start van hun reis naar zelforganisatie.
Welke investering moet ik doen?
De training kost als open training € 479 ex. btw per persoon. Er zijn early bird tickets beschikbaar voor € 399 ex. btw per persoon. Op = op!
Kan ik ook meedoen als ik geen Facilitator ben?
Ja! Hoewel de training zich vooral richt op de Facilitator rol horen we ook vaak van deelnemers dat de training ze helpt bij het verhelderen en oplossen van hun eigen spanningen, ongeacht hun rollen.
Moet ik iets voorbereiden of meenemen?
Je hoeft niks voor te bereiden. Neem iets mee om aantekeningen in te maken. De rest van de materialen verzorgen wij!
Neem je eigen lunch mee. Koffie, thee en snacks zorgen wij voor.
Is er ook een training voor het werkoverleg?
Jazeker! Kijk hiervoor bij ons aanbod of neem contact met ons op!
Rosien van Toor
Rosien heeft jaren ervaring in holacratische organisaties en kent dus de uitdagingen waar organisaties voor komen te staan nádat ze met succes de stap hebben gemaakt naar zelforganisatie.
Heb je toch nog vragen?
Wij willen graag kennis met je maken. Vul onderstaand formulier in of bel gewoon naar 085-13017195.
Contact form
Introductie workshop zelforganisatie
€ 125 ex. btw
Je hebt gehoord van zelfsturing, zelforganisatie, horizontaal organiseren, zelfbestuur, ‘Teal’ of ‘cyaan’ organiseren, en/of Holacracy en bent benieuwd wat het nou precies is, en vooral of het past bij jouw organisatie? Kom dan naar deze introductie workshop!
In een ochtend of middag praten we je bij, bieden we je een ervaring in een simulatie en is er alle ruimte voor jouw specifieke vragen. Bovendien ontvang je van ons het boek ‘Getting Teams Done’ geschreven door o.a. Diederick Janse. De introductie workshop organiseren we tenminste twee keer per jaar, maar komen we op aanvraag ook met alle plezier voor jouw team verzorgen!
Diederick Janse
Diederick bracht in 2007 Holacracy naar Nederland en is een door de wol geverfde zelforganisatie coach en trainer.
Meer informatie
We kunnen ons goed voorstellen dat je meer wil weten of onze Holacracy Practitioner Training. Lees hier meer over de training.
Waarom Holacracy®?
Holacracy helpt organisaties om bijvoorbeeld sneller beslissingen te nemen, gemakkelijker op te schalen, meer slagkracht te krijgen en ruimte te maken voor ondernemende medewerkers.
Misschien heb je het boek Getting Teams Done gelezen, ben je een keer bij een Meetup geweest of ben je enthousiast geworden over Holacracy door een webinar van de bedenker Brian Robertson. En nu wil je het graag eens ervaren.
Wat deze training je brengt
De Holacracy Taster Training is speciaal ontworpen om je te ondersteunen door waardevolle inzichten te bieden en je begrip te verhelderen. Het stelt het je in staat om daadwerkelijk te ervaren, in plaats van alleen maar te theoretiseren of je dingen voor te stellen, wat leidt tot een dieper begrip.
Hoe ziet het programma eruit?
Vaste onderdelen van de Holacracy Taster Training zijn:
– Een refresher over het hoe en wat van Holacracy
– Een simulatie van een roloverleg, ook wel Governance meeting
– Het vragen stellen aan de gecertificeerde Holacracy coach
– De gelegenheid om met een drankje nog even na te praten en ervaringen te delen
Wat vonden zijn ervan?
Veelgestelde vragen
Twijfel je nog of heb je nog vragen? We hebben de meest voorkomende vragen voor je hieronder gezet!
Wat is Holacracy?
Holacracy biedt een beproefde vervanging voor traditionele managementstructuren. Deze aanpak deelt het daadwerkelijke werk op in rollen met duidelijk omschreven verantwoordelijkheden. Autoriteit wordt hiermee door de gehele organisatie verspreid. Holacracy zorgt voor organisatorische helderheid en stelt individuen in staat effectiever bij te dragen aan het doel van het bedrijf.
Wat is het leerdoel van de training?
Het doel van de workshop is om je een praktische en ervaringsgerichte indruk te geven van hoe Holacracy er in de praktijk uitziet en aanvoelt, en om je kennis te laten maken met de kernonderdelen ervan.
Kan ik nu Holacracy implementeren?
Deze workshop is op zichzelf niet voldoende om Holacracy direct in je eigen bedrijf te implementeren, maar het geeft je wel een helder beeld of deze aanpak iets is dat je misschien wilt overwegen.
Wat is de locatie van de training?
We streven er altijd naar de Holacracy Taster Training op locatie te doen. Daarvoor zoeken we een locatie centraal in Nederland. Als de training incompany wordt gegeven, passen wij ons graag aan.
Wie zijn voor deze training de trainers?
Het programma wordt begeleid door een van onze gecertificeerde Holacracy coaches. Zij kennen de fase waarin bedrijven zich oriënteren door en door. Energized.org hielp meer dan 120 organisaties aan de start van hun reis naar zelforganisatie.
Hoe lang duurt de training?
De training heeft een duur van 4 uur.
Welke investering moet ik doen?
De training kost als open training € 125 ex btw per persoon. Voor een incompany traing geven wij een prijs op aanvraag.
Heb je toch nog vragen?
Wij willen graag kennis met je maken. Vul onderstaand formulier in of bel gewoon naar 085-13017195.
Contact form
Facilitator training voor het Holacracy werkoverleg
Early bird-prijs: € 399,- ex. btw
Effectief overleggen is een kunst. Een goede facilitator helpt daarbij. In deze Facilitator training van één dag brengen we je facilitator-vaardigheden voor het werkoverleg naar het volgende niveau.
Het werkoverleg is het overleg waar alle teamleden aan deelnemen en is gericht op het wegnemen van operationele blokkades. Het is één van de twee overlegvormen die worden gebruikt binnen Holacracy (de ander is het roloverleg).
In deze training gaan we aan de slag met zowel de overlegstructuur als met je facilitator-vaardigheden. Je leert hoe je de spelregels soepel toepast zodat iedereen spanningen kan inbrengen en oplossen.
Charlotte van Leeuwen
Charlotte’s studie in Natuur- en Sterrenkunde veranderde haar wereldbeeld en leidde tot haar ondernemerschap.
Veelgestelde vragen
Twijfel je nog of heb je nog vragen? We hebben de meest voorkomende vragen voor je hieronder gezet!
Wat is Holacracy?
Holacracy biedt een beproefde vervanging voor traditionele managementstructuren. Deze aanpak deelt het daadwerkelijke werk op in rollen met duidelijk omschreven verantwoordelijkheden. Autoriteit wordt hiermee door de gehele organisatie verspreid. Holacracy zorgt voor organisatorische helderheid en stelt individuen in staat effectiever bij te dragen aan het doel van het bedrijf.
Wat is het leerdoel van de training?
Het doel van de training is om je vaardigheden als Facilitator aan te scherpen en een stapje hoger te brengen. Je leert alle ins en outs van het werkoverleg en de rol van de Facilitator daarbij. We besteden onder andere aandacht aan de houding van een goede Facilitator, hoe je effectief samenwerkt met de Secretaris, de spelregels (en het toepassen daarvan!) en hoe je je teamgenoten kan ondersteunen bij het verwerken van hun spanningen. Uiteraard gaan we ook met elkaar oefenen.
Voor wie is deze training bedoeld?
Deze training is bedoeld voor mensen die de Facilitator rol vervullen in een organisatie die al bekend is met werkoverleggen. We veronderstellen dat je enigzins bekend bent met de spelregels en principes van Holacracy, hoewel je ze zeker niet uit je hoofd hoeft te kennen!
Het maakt niet uit of je een beginnende of ervaren Facilitator bent. Ook als je nog geen Facilitator bent maar dat wel wil worden ben je van harte welkom! Het maakt ook niet uit of je organisatie of team al lang aan Holacracy doet. Alle ervaringsniveaus zijn welkom!
Wie geven de training?
Het programma wordt begeleid door een van onze gecertificeerde Holacracy coaches. Zij kennen de ins en outs van Holacracy door en door. Energized.org hielp meer dan 120 organisaties aan de start van hun reis naar zelforganisatie.
Welke investering moet ik doen?
De training kost als open training € 479 ex. btw per persoon. Er zijn early bird tickets beschikbaar voor € 399 ex. btw per persoon. Op = op!
Kan ik ook meedoen als ik geen Facilitator ben?
Ja! Hoewel de training zich vooral richt op de Facilitator rol horen we ook vaak van deelnemers dat de training ze helpt bij het verhelderen en oplossen van hun eigen spanningen, ongeacht hun rollen.
Moet ik iets voorbereiden of meenemen?
Je hoeft niks voor te bereiden. De training vindt online plaats.
Is er ook een training voor het roloverleg?
Jazeker! Kijk hiervoor bij ons aanbod of neem contact met ons op!
Heb je toch nog vragen?
Wij willen graag kennis met je maken. Vul onderstaand formulier in of bel gewoon naar 085-13017195.
Contact form
Facilitator training voor het Holacracy roloverleg
Early bird-prijs: € 399,- ex. btw
Effectief overleggen is een kunst. Een goede facilitator helpt daarbij. In deze Facilitatortraining van één dag brengen we je facilitator-vaardigheden voor het roloverleg naar het volgende niveau.
Het roloverleg gaat over de governance van je organisatie: hoe verdelen we het werk en hoe werken we samen? Het is één van de twee overlegvormen die worden gebruikt binnen Holacracy (de ander is het werkoverleg).
In deze training gaan we aan de slag met zowel de overlegstructuur als met je facilitator-vaardigheden. Je leert hoe je de spelregels soepel toepast zodat iedereen spanningen kan inbrengen en oplossen en zo kan meebouwen aan een betere organisatie.
Veelgestelde vragen
Twijfel je nog of heb je nog vragen? We hebben de meest voorkomende vragen voor je hieronder gezet!
Wat is Holacracy?
Holacracy biedt een beproefde vervanging voor traditionele managementstructuren. Deze aanpak deelt het daadwerkelijke werk op in rollen met duidelijk omschreven verantwoordelijkheden. Autoriteit wordt hiermee door de gehele organisatie verspreid. Holacracy zorgt voor organisatorische helderheid en stelt individuen in staat effectiever bij te dragen aan het doel van het bedrijf.
Wat is het leerdoel van de training?
Het doel van de training is om je vaardigheden als Facilitator aan te scherpen en een stapje hoger te brengen. Je leert alle ins en outs van het roloverleg en de rol van de Facilitator daarbij. We besteden onder andere aandacht aan de houding van een goede Facilitator, hoe je effectief samenwerkt met de Secretaris en gebruik maakt van ondersteunende software, het proces van integratieve besluitvorming, het toepassen van de spelregels en hoe je je teamgenoten kan ondersteunen bij het verwerken van hun spanningen. Uiteraard gaan we ook met elkaar oefenen.
Voor wie is deze training bedoeld?
Deze training is bedoeld voor mensen die de Facilitator rol vervullen in een organisatie die al bekend is met roloverleggen. We veronderstellen dat je enigzins bekend bent met de spelregels en principes van Holacracy, hoewel je ze zeker niet uit je hoofd hoeft te kennen!
Het maakt niet uit of je een beginnende of ervaren Facilitator bent. Ook als je nog geen Facilitator bent maar dat wel wil worden ben je van harte welkom! Het maakt ook niet uit of je organisatie of team al lang aan Holacracy doet. Alle ervaringsniveaus zijn welkom!
Wie geven de training?
Het programma wordt begeleid door een van onze gecertificeerde Holacracy coaches. Zij kennen de uitdagingen van zelforganisatie door en door. Energized.org hielp meer dan 120 organisaties aan de start van hun reis naar zelforganisatie.
Welke investering moet ik doen?
De training kost als open training € 479 ex. btw per persoon. Er zijn early bird tickets beschikbaar voor € 399 ex. btw per persoon. Op = op!
Kan ik ook meedoen als ik geen Facilitator ben?
Ja! Hoewel de training zich vooral richt op de Facilitator rol horen we ook vaak van deelnemers dat de training ze helpt bij het verhelderen en oplossen van hun eigen spanningen, ongeacht hun rollen.
Moet ik iets voorbereiden of meenemen?
Je hoeft niks voor te bereiden. De training vindt online plaats.
Is er ook een training voor het werkoverleg?
Jazeker! Kijk hiervoor bij ons aanbod of neem contact met ons op!
Rosien van Toor
Rosien heeft jaren ervaring in holacratische organisaties en kent dus de uitdagingen waar organisaties voor komen te staan nádat ze met succes de stap hebben gemaakt naar zelforganisatie.
Heb je toch nog vragen?
Wij willen graag kennis met je maken. Vul onderstaand formulier in of bel gewoon naar 085-13017195.
Contact form
Introductie workshop zelforganisatie
€ 125 ex. btw
Je hebt gehoord van zelfsturing, zelforganisatie, horizontaal organiseren, zelfbestuur, ‘Teal’ of ‘cyaan’ organiseren, en/of Holacracy en bent benieuwd wat het nou precies is, en vooral of het past bij jouw organisatie? Kom dan naar deze introductie workshop!
In een ochtend of middag praten we je bij, bieden we je een ervaring in een simulatie en is er alle ruimte voor jouw specifieke vragen. Bovendien ontvang je van ons het boek ‘Getting Teams Done’ geschreven door o.a. Diederick Janse. De introductie workshop organiseren we tenminste twee keer per jaar, maar komen we op aanvraag ook met alle plezier voor jouw team verzorgen!
Diederick Janse
Diederick bracht in 2007 Holacracy naar Nederland en is een door de wol geverfde zelforganisatie coach en trainer.
Meer informatie
We kunnen ons goed voorstellen dat je meer wil weten of onze Holacracy Practitioner Training. Lees hier meer over de training.
Waarom Holacracy®?
Holacracy helpt organisaties om bijvoorbeeld sneller beslissingen te nemen, gemakkelijker op te schalen, meer slagkracht te krijgen en ruimte te maken voor ondernemende medewerkers.
Misschien heb je het boek Getting Teams Done gelezen, ben je een keer bij een Meetup geweest of ben je enthousiast geworden over Holacracy door een webinar van de bedenker Brian Robertson. En nu wil je het graag eens ervaren.
Wat deze training je brengt
De Holacracy Taster Training is speciaal ontworpen om je te ondersteunen door waardevolle inzichten te bieden en je begrip te verhelderen. Het stelt het je in staat om daadwerkelijk te ervaren, in plaats van alleen maar te theoretiseren of je dingen voor te stellen, wat leidt tot een dieper begrip.
Hoe ziet het programma eruit?
Vaste onderdelen van de Holacracy Taster Training zijn:
– Een refresher over het hoe en wat van Holacracy
– Een simulatie van een roloverleg, ook wel Governance meeting
– Het vragen stellen aan de gecertificeerde Holacracy coach
– De gelegenheid om met een drankje nog even na te praten en ervaringen te delen
Wat vonden zijn ervan?
Veelgestelde vragen
Twijfel je nog of heb je nog vragen? We hebben de meest voorkomende vragen voor je hieronder gezet!
Wat is Holacracy?
Holacracy biedt een beproefde vervanging voor traditionele managementstructuren. Deze aanpak deelt het daadwerkelijke werk op in rollen met duidelijk omschreven verantwoordelijkheden. Autoriteit wordt hiermee door de gehele organisatie verspreid. Holacracy zorgt voor organisatorische helderheid en stelt individuen in staat effectiever bij te dragen aan het doel van het bedrijf.
Wat is het leerdoel van de training?
Het doel van de workshop is om je een praktische en ervaringsgerichte indruk te geven van hoe Holacracy er in de praktijk uitziet en aanvoelt, en om je kennis te laten maken met de kernonderdelen ervan.
Kan ik nu Holacracy implementeren?
Deze workshop is op zichzelf niet voldoende om Holacracy direct in je eigen bedrijf te implementeren, maar het geeft je wel een helder beeld of deze aanpak iets is dat je misschien wilt overwegen.
Wat is de locatie van de training?
We streven er altijd naar de Holacracy Taster Training op locatie te doen. Daarvoor zoeken we een locatie centraal in Nederland. Als de training incompany wordt gegeven, passen wij ons graag aan.
Wie zijn voor deze training de trainers?
Het programma wordt begeleid door een van onze gecertificeerde Holacracy coaches. Zij kennen de fase waarin bedrijven zich oriënteren door en door. Energized.org hielp meer dan 120 organisaties aan de start van hun reis naar zelforganisatie.
Hoe lang duurt de training?
De training heeft een duur van 4 uur.
Welke investering moet ik doen?
De training kost als open training € 125 ex btw per persoon. Voor een incompany traing geven wij een prijs op aanvraag.
Heb je toch nog vragen?
Wij willen graag kennis met je maken. Vul onderstaand formulier in of bel gewoon naar 085-13017195.
Contact form
Holacracy Practitioner Training
Early bird-prijs: € 2.795,- ex btw
Energized.org is de enige Nederlandse Holacracy Provider die de Holacracy Practitioner Training aanbiedt. De Practitioner Training is een training met open inschrijving. De training duurt 4,5 dagen.
Stel dat je een nieuwe sport wilt gaan beoefenen, die je nog nooit gespeeld hebt. Lees je dan alleen de spelregels? Nee, dan ga je het veld op met een ervaren professional en ga je het zelf doen. Tijdens deze Holacracy training leer je continu de link te leggen tussen zelforganisatie in theorie en de praktijk
Tijdens deze Holacracy training leer je continu de link te leggen tussen zelforganisatie in theorie en de praktijk. Met deze training maak je een verdiepingsslag en een ontwikkeling van je vaardigheden door. Je leert om door een nieuwe bril te kijken naar het werk dat gedaan moet worden. De groep, de trainer en de combinatie van theorie en praktijk maken deze training tot samenkomst vol nieuwe en diepere inzichten, die echt beklijven.
Diederick Janse
Diederick bracht in 2007 Holacracy naar Nederland en is een door de wol geverfde zelforganisatie coach en trainer.
Meer informatie
We kunnen ons goed voorstellen dat je meer wil weten over onze Holacracy Practitioner Training of dat je nog vragen hebt. We proberen hier alvast wat meer informatie te geven, maar neem gerust contact met ons op. We helpen je dan graag persoonlijk verder.
Voor wie is deze training?
We raden aan om mensen met een standaardrol
zoals Facilitator, Secretaris, Lead Link of Rep Link
de Practitioner Training te laten volgen.
Ook mensen die een belangrijke rol in de
implementatie spelen, zoals sponsors en coaches,
hebben veel baat bij de training.
Iedereen, die in een Holacracy organisatie werkt
of wil werken, ervaart de voordelen van het volgen
van deze training.
Wat zijn de leerdoelen?
• Theoretisch en praktisch verdiepen van het begrip van zelforganisatie middels Holacracy
• Faciliteren van rol- en werkoverleggen volgens de spelregels van Holacracy (met veel aandacht voor veel voorkomende valkuilen)
• Leren werken met spanningen als brandstof voor continue verbetering (en de gereedschappen die Holacracy daarvoor biedt)
• Toetsen van bezwaren aan objectieve criteria
• Kennismaken met de minimale voorwaarden en gewoontes op het gebied van persoonlijke zelforganisatie
• Communiceren en afstemmen over de grenzen van autonome cirkels heen (op organisatieniveau)
• Begrijpen en toepassen van de spelregels uit de Holacracy-grondwet
Wat is het resultaat van de training?
Na de training hebben de deelnemers een diepgaander begrip van de principes en spelregels en kunnen deze meer zelfstandig toepassen. Deelnemers maken een enorme sprong in hun ontwikkeling en leerproces.
Wat is de aanpak?
‘Leren door te doen’ staat centraal in deze training. Je gaat dus zelf ervaren hoe het is om te faciliteren, om bezwaar te maken, te denken en te handelen vanuit rollen en spanningen in te brengen. Daardoor is de training een combinatie van levendige oefeningen, inspirerende begeleiding waardoor je leert anders naar werk te kijken en praktische toelichtingen op de achterliggende theorie.
Wat vonden zij ervan?
Deelnemers vertellen
Veelgestelde vragen
Twijfel je nog of heb je nog vragen? We hebben de meest voorkomende vragen voor je hieronder gezet!
Ik heb advies nodig over de training
Dat begrijpen we! Wil je eerst een adviesgesprek? Neem contact op! [email protected] of bel ons op 085-1301795.
Wat is het resultaat van de training?
Na de training hebben de deelnemers een diepgaander begrip van de principes en spelregels en kunnen deze meer zelfstandig toepassen. Deelnemers maken een enorme sprong in hun ontwikkeling en leerproces.
Hoe lang duurt de Training?
De training duurt 4,5 dagen waarbij we dagelijks werken van 9.00-17.30 en op de laatste dag tot 12.30.
Certificering van de training
Energized.org is premier provider voor Holacracy in Nederland. Bovendien hebben we allemaal gecertificeerde Holacracy Coaches in huis, waarvan twee zelfs de Trainer badge hebben.
Wie zijn voor deze training de trainers?
De training wordt gegeven door Koen Bunders en Rosien van Toor. Zij hebben tientallen organisaties op hun pad naar zelforganisatie begeleid.
Wat is de locatie van de training?
We streven er altijd naar de Holacracy Training op locatie te doen. Daarvoor zoeken we een locatie centraal in Nederland. Dat is in dit geval Wonders of Work in Utrecht.
Welke investering moet ik doen?
We hebben 10 Early Bird tickets voor €2.795 ex. btw per stuk.
De normale kosten bedragen €3.495 ex btw. Dat is inclusief lunch en alle benodigdheden voor de training. De prijs is exclusief overnachting.
Hoe werkt afmelding en annulering?
Als je je besluit af te melden, krijg je tot 30 dagen voor aanvangsdatum van de training 75% van het toegangsbewijs vergoed bij schriftelijke annulering. Binnen 30 dagen van aanvangsdatum van de training. is er geen restitutie. Deelname is persoonsgebonden en kan enkel in overleg en met goedkeuring van Energized.org worden overgedragen aan iemand anders.
Vindt de training gegarandeerd plaats?
Uiterlijk twee weken voor het evenement – en bij voorkeur eerder – laten we weten of er voldoende deelnemers zijn en de training dus doorgang kan vinden.
Heb je toch nog vragen?
Wij willen graag kennis met je maken. Vul onderstaand formulier in of bel gewoon naar 085-13017195.